Die Gewinnung einer geeigneten Persönlichkeit für eine Aufsichtsrats-/Beirats-/Industrieexperten-Aufgabe folgt besonderen Regeln in der Vorgehensweise, die einer besonderen Marktsituation geschuldet sind. Die Anforderungen für den Berater bestehen darin, aus überwiegend großem Interesse von Persönlichkeiten an diesen Aufgaben, die passenden zu identifizieren und vorzuschlagen sowie den Prozess professionell und sensitiv zu steuern. Wir haben unsere Netzwerk- und Verbindungslinien in allen Funktions- und Branchenbereichen. Auf Basis unserer jahrzehntelangen Erfahrung können wir unsere Kunden hier professionell unterstützen.
