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Nachfolgeregelung im Konzern

Die Nachfolgereglung der Spitzenpositionen in Konzernen, insbesondere der Position des CFOs, ist oftmals vielschichtig und muss mit dem richtigen Timing durchgeführt werden. Genaue Marktkenntnisse, Kenntnisse der Situation der Wettbewerber und deren Spitzenpersonal sind unerlässlich, um die richtige Lösung zu realisieren. Aber auch der Prozess selbst, in seiner Wirkung nach innen und nach außen, muss beherrscht werden. Wir verfügen über die erforderliche Erfahrung und auch die entsprechenden Informationstools.

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Die WP Human Capital Group zählt seit mehr als 28 Jahren zu den führenden Organisationen. In allen Branchen und nahezu allen Branchensegmenten zählen eine stattliche Anzahl von erstklassigen Unternehmen, sowohl aus dem Mittelstand als auch aus dem Bereich der Weltkonzerne, zu unseren Mandaten – häufig über viele Jahre.

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